Tervetuloa Jyty Jyväskylä ry:n verkkosivuille
Jyty on ammattiliitto meille, jotka tartumme toimeen ja saamme työllämme arjen rullaamaan. Jyty on keskisuuri palkansaajien ammattiliitto. Jäsenemme työskentelevät pääosin kunnissa, kuntayhtymissä, hyvinvointialueilla, seurakunnissa ja järjestöissä sekä kuntaomisteisissa yrityksissä ja liikelaitoksissa.
Jäsenistöömme kuuluu monien eri ammattialojen edustajia, ja Jytyläisiä ammattinimikkeitä on kaikkiaan noin 2 000. Suurimpia ammattialojamme ovat sihteeri-, hallinto-, asiantuntija- ja ict-työ, nuoriso- ja järjestötyö, sosiaali- ja terveysala, kirjastoala sekä kasvatus ja koulutus. Aktiivisen ammattialatoimintamme avulla vahvistamme edustamiemme alojen arvostusta ja edunvalvontaa.

Jytyyn kuulutaan aina yhdistysten kautta. Kattava paikallisten ja valtakunnallisten yhdistysten verkosto tuo edunvalvontaamme vahvaa näkemystä ja neuvotteluvoimaa. Olemme keskusjärjestö STTK:n jäsenliitto.
Jyty neuvottelee jäsentensä työehtosopimuksista, edistää työhyvinvointia ja kehittää suomalaista työelämää. Jyty tarjoaa jäsenilleen lainopillisia palveluja työelämän ja työsuhteiden ongelmakysymyksissä. Jyty kehittää jäsentensä ammatillista osaamista, identiteettiä ja yhteisöllisyyttä sekä vahvistaa edustamiensa alojen tunnettuutta ja arvostusta. Työttömyyden varalta olet oikeutettu ansiosidonnaiseen päivärahaan Työttömyyskassa Aarian jäsenenä.
Ammattiliitto Jytyllä on kattava paikallisten ja valtakunnallisten yhdistysten verkosto, joka tuo neuvotteluvoimaa edunvalvontaan. Työpaikoilla jytyläisiä edustaa luottamusedustaja, jonka tehtävänä on mm. huolehtia, että työnantaja noudattaa sovittuja sopimuksia. Jäseniä palvelee luottamusedustajien ja yhdistysten lisäksi liiton keskustoimisto ja kahdeksan alueellista toimipistettä.
Ajankohtaista
Jyty: ”Palkanmaksu drooniuhkatilanteissa on ainoa oikea päätös”
12.6.2026
TS- ja TTES-sopimusten paikallisten palkankorotuserien ja kehittämisohjelmaerien maksuaikatauluja myöhennetään
11.6.2026
Jyty mukana Helsinki Pride -kulkueessa – tule mukaan!
9.6.2026
Pohjois-Savon hyvinvointialueen uudet yt-neuvottelut voivat johtaa jopa 300 henkilötyövuoden vähennykseen
5.6.2026
Työneuvoston lausunto tukee Jytyn näkemystä työaikalain soveltamisesta neuvontatyöhön
4.6.2026
Kirjastojen tehtävät monipuolistuvat, ja se edellyttää resursseja kunnilta
3.6.2026
Jyty: Sosiaalihuoltolain uudistusta ohjaavat säästötavoitteet
3.6.2026
Jyty: Hankintalain muutos lisää epävarmuutta ja kustannuksia julkisissa hankinnoissa
2.6.2026
Määräaikainen työsopimus? Muista nämä!
1.6.2026
Perehdytys tukee turvallista työtä ja jaksamista
29.5.2026



